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- 第三卷：情然办公室 第412章：绯色交易下的升迁
身边的女人担心走在前面的魏主任听到，赶紧拉了一下说话的这个**事。
她小声的叮嘱着说话的女人，你小声点，一会儿让薛书记和魏主任听见，你不想活啊。
说话的女人接着说，我又没有说什么坏话啊，薛书记本来就是从魏主任办公室里出来的吗，
好了，别说这事了，说不定两人是在商议工作上的事情。为了我们还能够继续在区政府工作，今后就少议论领导们的私生活，管好我们自己就行。
魏然和薛清林两人紧挨着走在一块，边走边在谈论一些共事，外人看到这种亲切的画面，不要说身后的这两个女人会这样想。换了其他的人，恐怕也会有这样的想法。
薛清林还是担心魏然的身体，这几天，他都看到魏然下班后还在忙工作的事情，薛清林从来还没有看到过一个工作人员在对待工作上有如此的用心。
上到了薛清林的车里，薛清林又跟魏然说了起来，小魏，今后工作上的事情你就少加班了，作为领导，你要懂得如何去放权，让下面的人替代你去做一些工作。如果什么事情都要自己去亲力亲为的，你那有这么多的精力，这也不是一个领导应该具备的本质，懂吗。
魏然说，谢谢薛书记的关心，我今后会注意的。
魏然不是不懂这些道理，当一个领导，如果什么事情都揽在自己手中，什么事情都要去亲自动手去做，那就不是一个合格的领导。一个优秀的领导，是要具备组织能力和领导能力，把下面的人团结起来，培养下面人的能力，让他们有能力去做这些事情。能够做到这一点，把手中的权力下手，放心的让下面的人去把事情做得漂亮，这就是一个优秀领导应该有的素质。
魏然所以愿意自己忙一点，多做一点工作，是考虑到自己是新当上主任。要是自己在业务工作能力方面都不熟悉，又拿什么本事去让下属们信服呢。
想要让下属们听从安排，必须得自己要比下面的人更加的优秀。
魏然不想在自己当了区委办公室主任以后，一些工作上的事情还要去过问下属，这会闹笑话。趁着自己刚进来，还有自己不太熟悉新工作环境的这个理由，多努力一点，争取早一点把手中该负责的工作熟悉起来，这才是魏然的真实心里想法。
累，其实魏然也累，但她想的是先累一段时间。等把这段时间累了，工作上的事情熟悉了，今后处理起工作来的时候，就一点都不会累。
小魏，我们高新区这边的章淮路车流多，经常造成堵车，市民们对此的意见很大，我们得想法好好的整顿一下这一段环境。